Arvutatakse eelmise st 2017.a alusel( 2017 saadud palk+puhkusetasu+lõpparve jagada 12 k, kahjuks kodune oldud aeg välja ei jää)
aga
kui see keskmine on alla hetke miinimumpalga st 500 bruto/kuus
ja
sinu töölepingus rsp(dekreedi) algushetkel on põhipalga nr vähemalt miinimumpalk (st on 500 või suurem)
siis
saad siiski miinimumpalga alusel,
nii on kirjas ka Haigekassa kodulk-l töövõimetushüvitiste arvutamise juures:
/Kalendripäeva keskmine tulu
Hüvitise arvutamisel võrdub töövõimetuslehel märgitud töövabastuse alguspäevale eelnenud kalendriaastal isikule arvestatud või makstud sotsiaalmaksu alusel arvutatud tulu ja arvu 365 jagatisega.
Kalendripäevatulu arvutamine haigekassas
Töölepingu alusel või avalikus teenistuses töötava isiku päevatulu võrdub töövõimetuslehel märgitud töö- või teenistuskohustuste täitmisest vabastuse alguspäeva kalendriaastale eelnenud kalendriaastal isikule arvestatud sotsiaalmaksu alusel arvutatud tulu ja arvu 365 jagatisega.
Kui eelneval aastal isikul tulu puudus või oli väiksem kui alampalk, siis päevatulu = põhipalk / 30, kuid mitte üle kuupalga alammäära ja arvu 30 jagatise.
Arvutamisel lähtutakse töövõimetuslehel märgitud töövabastuse alguspäevale eelnenud päeval kehtinud kuupõhipalgast või kuupalga alammäärast.
Kui eelmisel aastal tulu puudus ning põhipalk on väiksem kuupalga alammäärast, siis päevatulu = põhipalk / 30./