Esileht Tööelu, raha ja seadused. dekreet või puhkusejääk?

Näitan 3 postitust - vahemik 1 kuni 3 (kokku 3 )

Teema: dekreet või puhkusejääk?

Postitas:

Sündimas teine laps, laste vanusevahe 2,2a.
Praegu olen LHP katkestanud ja käin tööl. Sünnitustähtaeg juuni alguses.
Olen aru saanud, et rahaliselt oleks mul kõige kasulikum jääda 30p enne sünnitustähtaega dekreeti ja saada pärast kompensatsiooni ülejäänud RSP päevade eest. Kardan aga, et ei saa kuni esimese VH-ni hakkama ainult miinumumdekreedirahadega. (VH, mis tuleb esimese lapse järgi on oluliselt suurem)

Kas on seaduse järgi võimalik ka selline variant, et dekreeti ei lähe, kuid kasutan oma puhkusejääki need 30 päeva enne sünnitustähtaega ja siis hakkan saama lapse sünnist VH-d? Või on seadus niimoodi, et kui dekreeti ei lähe (vaid kasutan sellel ajal hoopis puhkust), siis saan alguses VH-d miinimumi järgi?

0
0
Please wait...
To report this post you need to login first.
Postitas:

Selleks, et dekreeti mitte jääda, peaksid jääma hiljemalt 31 päeva enne tähtaega uuesti LHP.

Kui dekreeti ei jää, käid tööl edasi või oled korralisel puhkusel, saad esimesed 70 päeva VH miinimumi järgi.

0
0
Please wait...
To report this post you need to login first.
Postitas:

Aitäh! Kõik selge!

0
0
Please wait...
To report this post you need to login first.
Näitan 3 postitust - vahemik 1 kuni 3 (kokku 3 )


Esileht Tööelu, raha ja seadused. dekreet või puhkusejääk?

See teema on suletud ja siia ei saa postitada uusi vastuseid.