Rasedust on hetkel 9 nädalat. Aga tööandja juba tahab teada, millal ma suvel puhkusele lähen. Ma pole talle veel öelnudki, et rase olen. Tahtsime oodata kuni 12nda nädalani.
Muidu ämmaemanda järgi on sünnituskuupäevaks 14 september. Sünnituspuhkusele tahaks jääda võimalikult hilja, ehk siis kuu aega enne. Töö on lihtsalt kontoris istumine ja vajadusel saan alati ringi liikuda või varem koju minna. Enne tahan aga kogu oma puhkuse ühes jutis välja võtta ja sujuvalt sünnituspuhkusele minna.
Seega ma peaks juba praegu ütlema, mis kuupäevad ma soovin.
Rasedusega olen ämmaemanda juures juba paar korda käinud, aga raseduskaart vormistatakse alles 15ndal veebruaril.
Kuidas Teie minu olukorras käituksite? Kas paneksite juba suvepuhkuse paika?
Tegu on esimese rasedusega ja lapseootele jäime esimesest katsest. Mingeid komplikatsioone pole siiani olnud. Süda lööb. Endal enesetunne normaalne ja kõik tundub hästi minevat.
P.S. Nagu ma aru saan, kui mu eeldatav sünnituskuupäev on 14 september, siis sünnituspuhkusele võin ma minna 14 august, 30 päeva enne (tahaks võimalikult hilja). Või on see 16 august hoopis? (kui lugeda täpselt 30 päeva…) Ja siis enne seda oleksin suvepuhkusel kuskil kuu aega ja natuke peale. Kuidas tundub? Kas kuupäevadest saan õigesti aru?