Esileht Tööelu, raha ja seadused. Minna või jääda

Näitan 20 postitust - vahemik 1 kuni 20 (kokku 20 )

Teema: Minna või jääda

Postitas:
Kägu

Kui praeguses töökohas on kôik sobiv, töö huvitav ja ülemus ok, kodustöötamise vôimalus, boonused, tulemustasu. Tehti pakkumine teisest kohast, mis tooks palgatôusu 1200 euri kätte. Alates sügisest. Ja praeguses tôstetakse palka juulist ca 600 euri. Mida peaksite tähtsamaks: kas rohkem raha kätte vôi siiski jätkaksite praeguses kohas?

Please wait...
Kasutaja on kirjutanud teemasse 9 korda. Täpsemalt
Postitas:
Kägu

Kui kaua oled samal kohal olnud?

Please wait...
Postitas:
Kägu

Neli aastat.

Please wait...
Kasutaja on kirjutanud teemasse 9 korda. Täpsemalt
Postitas:
Kägu

Kui vahe tuleb 600 eurot, siis jätkaksin vanas kohas.

Please wait...
Kasutaja on kirjutanud teemasse 2 korda. Täpsemalt
Postitas:
Kägu

kui palju see rahaline vahe siis oleks alates sügisest? Praegu sa ei saa ju ometi miinimumpalka? Kas palk tõuseb 600 euro võrra või 600 euroni?

Kui sa teises kohas saaksid poole rohkem palka, siis loomulikult mine teise kohta.

Kui suur see palgavahe oleks siis kahe koha vahel? Kui see vahe on umbes 100 eurot kuus, siis vast jääks normaalsesse kohta edasi, aga kui vahe on juba üle 200 euro, siis pigem vahetaks, aga enne uuriks põhjalikult, kuidas teises kohas töötingimused, kolleegid, ülemus…

Please wait...
Kasutaja on kirjutanud teemasse 2 korda. Täpsemalt
Postitas:
Kägu

kui palju see rahaline vahe siis oleks alates sügisest? Praegu sa ei saa ju ometi miinimumpalka? Kas palk tõuseb 600 euro võrra või 600 euroni?

Kui sa teises kohas saaksid poole rohkem palka, siis loomulikult mine teise kohta.

Kui suur see palgavahe oleks siis kahe koha vahel? Kui see vahe on umbes 100 eurot kuus, siis vast jääks normaalsesse kohta edasi, aga kui vahe on juba üle 200 euro, siis pigem vahetaks, aga enne uuriks põhjalikult, kuidas teises kohas töötingimused, kolleegid, ülemus…

Vahe jääks 600 eurot. Ei saa miinimumi, saan ca kolm keskmist palka.

Please wait...
Kasutaja on kirjutanud teemasse 9 korda. Täpsemalt
Postitas:
Kägu

Vahe jääks 600 eurot. Ei saa miinimumi, saan ca kolm keskmist palka.

Seega hetkel saad ~4000 bruto ja palgatõusu järel kusagile 4500-5000 vahele brutos. Kas see pole piisav, et oma praeguse töökoha plusse nautida ning rahul olla? Selle asemel et hakata 600 lisa-euri pärast tõmblema – mida niivõrd rohkemat saad Sa selle eest lubada ja kui palju elu paremaks läheks?

Please wait...
Postitas:
Kägu

Vahe jääks 600 eurot. Ei saa miinimumi, saan ca kolm keskmist palka.

Okei, niisuguste summade juures tasuks läbi mõelda mitte rahast lähtuvalt, vaid edasise karjääri mõistes.

Sa oled praeguses kohas töötanud neli aastat, mis on tänapäeva mõistes juba üsna kaua. Kuidas sulle tundub edasine perspektiiv, kus sa selles praeguses töökohas oleksid veel 4 aasta pärast? On sul kuskile areneda või on enamvähem lagi saavutatud?

Samamoodi mõtle uue töökoha aspektist – kas see on uus väljakutse, võimaldab rohkem edasiminekut kui praegune töökoht? Kas see oleks hüppelauaks edasiarenemisel?

Siin perekooliski on teemasid, kus inimene kirjutab, et nüüd on 10 aastat samal kohal töötanud ja on tunne, et enam ei suuda vahetada, kuskile areneda töökoht ei võimalda, aga palk samas on hea, aga sellel alal ikkagi 10 aastat ja ei tea, kas teda tahetaksegi kuskile mujale…

Nii et mõtle. Kui sa jääd praegu sinna, kus oled, kas sinust saab ühel hetkel see, kes kahetseb, et omal ajal töökohta ei vahetanud? Kas kohavahetus avardab edasisi valikuid tulevikus?

Ja lõppude lõpuks, umbes 7000 eurot lisaraha aastas teiselt töökohalt, kas see võiks olla argumendiks, et loobuda praegusest mugavast sisseharjunud töökorraldusest?

Please wait...
Kasutaja on kirjutanud teemasse 2 korda. Täpsemalt
Postitas:
Kägu

Vahe jääks 600 eurot. Ei saa miinimumi, saan ca kolm keskmist palka.

Okei, niisuguste summade juures tasuks läbi mõelda mitte rahast lähtuvalt, vaid edasise karjääri mõistes.

Sa oled praeguses kohas töötanud neli aastat, mis on tänapäeva mõistes juba üsna kaua. Kuidas sulle tundub edasine perspektiiv, kus sa selles praeguses töökohas oleksid veel 4 aasta pärast? On sul kuskile areneda või on enamvähem lagi saavutatud?

Samamoodi mõtle uue töökoha aspektist – kas see on uus väljakutse, võimaldab rohkem edasiminekut kui praegune töökoht? Kas see oleks hüppelauaks edasiarenemisel?

Siin perekooliski on teemasid, kus inimene kirjutab, et nüüd on 10 aastat samal kohal töötanud ja on tunne, et enam ei suuda vahetada, kuskile areneda töökoht ei võimalda, aga palk samas on hea, aga sellel alal ikkagi 10 aastat ja ei tea, kas teda tahetaksegi kuskile mujale…

Nii et mõtle. Kui sa jääd praegu sinna, kus oled, kas sinust saab ühel hetkel see, kes kahetseb, et omal ajal töökohta ei vahetanud? Kas kohavahetus avardab edasisi valikuid tulevikus?

Ja lõppude lõpuks, umbes 7000 eurot lisaraha aastas teiselt töökohalt, kas see võiks olla argumendiks, et loobuda praegusest mugavast sisseharjunud töökorraldusest?

Uus töö oleks samalaadne kui praegune. Praegune pakub jätkuvalt veel palju pônevust, on huvitav, vôimaldab eneseteostust. Ettevôttes olulised lisaboonused nii rahalised kui nt kinkekaardid. Aga môtlen samas suunas, kus oleksin mône aasta pärast. Eks vaja kaaluda kôike. Pean ka arvestama, et vanus 40ndate alguses.

Please wait...
Kasutaja on kirjutanud teemasse 9 korda. Täpsemalt
Postitas:
Kägu

Vahe jääks 600 eurot. Ei saa miinimumi, saan ca kolm keskmist palka.

Seega hetkel saad ~4000 bruto ja palgatõusu järel kusagile 4500-5000 vahele brutos. Kas see pole piisav, et oma praeguse töökoha plusse nautida ning rahul olla? Selle asemel et hakata 600 lisa-euri pärast tõmblema – mida niivõrd rohkemat saad Sa selle eest lubada ja kui palju elu paremaks läheks?

Just nii numbrite osas. Môte liigub ka mittevahetamise suunas.

Please wait...
Kasutaja on kirjutanud teemasse 9 korda. Täpsemalt
Postitas:
Kägu

Võiks arvata, et nii hea palga saajad on keskmisest suurema analüüsioskusega ja suudavad sellised otsused iseseisvalt teha.

Please wait...
Postitas:
Kägu

Võiks arvata, et nii hea palga saajad on keskmisest suurema analüüsioskusega ja suudavad sellised otsused iseseisvalt teha.

Pisike roheline vingerdav kadeduseussike hammustas?

Please wait...
Kasutaja on kirjutanud teemasse 2 korda. Täpsemalt
Postitas:
Kägu

Võiks arvata, et nii hea palga saajad on keskmisest suurema analüüsioskusega ja suudavad sellised otsused iseseisvalt teha.

Pisike roheline vingerdav kadeduseussike hammustas?

🙂

Please wait...
Kasutaja on kirjutanud teemasse 9 korda. Täpsemalt
Postitas:
Kägu

Võiks arvata, et nii hea palga saajad on keskmisest suurema analüüsioskusega ja suudavad sellised otsused iseseisvalt teha.

Ausalt öeldes mõtlein ka mina kohe sama asja peale ja mitte rohelise ussi tõttu (saan umbes sama palka, mis sina uues kohas saama hakkaksid). Sellisel tasemel töökohavahetus ei ole lihtsalt palganumbrivahetus. Sellisel tasemel ei tõmmelda paarisaja euro pärast, pigem on olulised õhkkond, töökaaslased, mittemateriaalsed hüved. Seda ei saa keegi anonüümne perekoolikas, kes ilmselt teenib kolmandiku sinu palgast, sulle soovitada. Või õigemini saab, aga kas kuulda tõesti võtad? Pigem tundub kelkimise teema.

Please wait...
Kasutaja on kirjutanud teemasse 2 korda. Täpsemalt
Postitas:
Kägu

Võiks arvata, et nii hea palga saajad on keskmisest suurema analüüsioskusega ja suudavad sellised otsused iseseisvalt teha.

Ausalt öeldes mõtlein ka mina kohe sama asja peale ja mitte rohelise ussi tõttu (saan umbes sama palka, mis sina uues kohas saama hakkaksid). Sellisel tasemel töökohavahetus ei ole lihtsalt palganumbrivahetus. Sellisel tasemel ei tõmmelda paarisaja euro pärast, pigem on olulised õhkkond, töökaaslased, mittemateriaalsed hüved. Seda ei saa keegi anonüümne perekoolikas, kes ilmselt teenib kolmandiku sinu palgast, sulle soovitada. Või õigemini saab, aga kas kuulda tõesti võtad? Pigem tundub kelkimise teema.

No aga natuke kelkida on ju ikka lubatud. Nii tore on selliseid pakkumisi saada, mida sa tegelikult ise ei ole teadlikult otsinud või lootnud. Aga otsus on tänaseks tehtud. Ikka päikest!

Please wait...
Kasutaja on kirjutanud teemasse 9 korda. Täpsemalt
Postitas:
Kägu

Huvitav, üle pika aja satun perekooli ja kõik, kes saavad presidendist rohkem palka, käivad perekoolis hängimas ja nõu küsimas.

Please wait...
Postitas:
Kägu

Huvitav, üle pika aja satun perekooli ja kõik, kes saavad presidendist rohkem palka, käivad perekoolis hängimas ja nõu küsimas.

No aga siis sul ka ikka põnev ju, on, mida lugeda.

Please wait...
Kasutaja on kirjutanud teemasse 9 korda. Täpsemalt
Postitas:
Kägu

Mina olen küll kadedusest roheline ja mind kohe huvitaks, mis tööd need on, kus lahkelt 4000-5000 palka makstakse ja 600 euro kaupa palka tõstetakse.

Please wait...
Postitas:
Kägu

Mina olen küll kadedusest roheline ja mind kohe huvitaks, mis tööd need on, kus lahkelt 4000-5000 palka makstakse ja 600 euro kaupa palka tõstetakse.

Ma ei tea, mis töö teemaalgatajal on, ise ta vaevalt mainib, tuli siia pigem numbrit näitama. Aga selline palk on muidu suuremate ettevõtete keskastmejuhtidel näiteks.

Please wait...
Kasutaja on kirjutanud teemasse 2 korda. Täpsemalt
Postitas:
Kägu

Mina olen küll kadedusest roheline ja mind kohe huvitaks, mis tööd need on, kus lahkelt 4000-5000 palka makstakse ja 600 euro kaupa palka tõstetakse.

It valdkonnas senior tase.

Please wait...
Kasutaja on kirjutanud teemasse 9 korda. Täpsemalt
Näitan 20 postitust - vahemik 1 kuni 20 (kokku 20 )


Esileht Tööelu, raha ja seadused. Minna või jääda