Teema: Katkised töövahendid ettevõttes

#4316781:

Elektroonika seadmed (arvuti, telefon), on ajahambusse jäänud ja firma ei ole nõus väljaminekut tegema.

Oleneb tööst, kui vana arvuti takistab tööd (oled mingi IT mees näiteks), siis on ehk põhjust kaevelda, aga kui vajad arvutit suva meilide saatmiseks ja on lihtsalt tiba aeglane, siis ju vahet pole. Sama telefoniga. Kui lihtsalt ei meeldi, et vana mudel, siis savi, aga kui näiteks sul on töö tõttu vaja üliteravaid pilte, aga see teeb uduseid siis ehk on mingi probleem. Katki tähendab, et üldse ei tööta.

#4316995:

Ma pakun, et lauaarvutit võiks vahetada iga 5-6 aasta ja telefoni iga 2-3 aasta järel. Minimaalselt. Võib ka sagedamini.

Võib ikka jah, aga mis mõttega telefoni vahetada nii tihti, kui sellega ainult helistatakse. Töötaja võib ise endale uue mudeli osta, kui tahab, miks tööandja peaks kogu aeg uusi mudeleid ostma. Kahe aastaga see küll nii vanaks ei jää, et helistada ei saa.

#4317023:

Töötaja võib ise endale uue mudeli osta, kui tahab, miks tööandja peaks kogu aeg uusi mudeleid ostma. Kahe aastaga see küll nii vanaks ei jää, et helistada ei saa.

Ma olen ise tööandja kulu ja kirjadega iga kahe kuni kolme aasta tagant telefoni välja vahetanud. Meil on näiteks nii kombeks tööl. Vana telefon muidugi töötab ja otseselt viga pole, aga tehnika areneb ja läheb kogu aeg paremaks ja mul on soov ajaga kaasas käia. Kodus on üks sahtel muidugi vanu, aga töötavaid telefone täis ning midagi ma nendega ette võtta ei oska.

#4317470:

Mitmes suures ettevõttes ei osteta kontoritöötajatele ja juhtidele mingeid telefone,

Eks see on kõik võimalik kirja panna töölepingusse või siis kehtestada juhtkonna käskkirjaga, kuidas antud ettevõttes on korraldatud telefonide ostmine töötajatele.

On siiski ka selline variant, et töövahendiga saab hädapärast midagi tehtud, aga heas korras see siiski ei ole. Ntks käru rattarehv jookseb korrapäraselt tühjaks või labidavars logiseb. Aegajalt peab jälle rehvi pumpama või vart kinnitama. Nõme ja raiskab tööaega – aga päris 100% ei takista.

#4316781:

Elektroonika seadmed (arvuti, telefon), on ajahambusse jäänud ja firma ei ole nõus väljaminekut tegema.

Kas see segab reaalselt su töötamist? Ei saa vanema mudeli telefoniga suhelda ja arvuti ei jooksuta töö tegemiseks vajalikke programme? Pealkirja järgi mõtlesin, et kasutatavad aparaadid/masinad on katkised ja eluohtlikud – sel juhul võiks tõesti TI poole pöörduda. Kui telefoni vana mudel töötamise täiesti võimatuks muudaks, ju siis juhtkond ka reageeriks.

40a olen töötanud erinevates riigi ja munitsipaalasutustes. Mitte kuskil pole iial antud mingit telefoni. Isegi sim kaarti ja numbrit asutuse poolt mitte.  On olemas ühises tööruumis lauatelefon, mida saab vajadusel kasutada ja kogu lugu.
Antud teemas tundub, et vist on töö tõttu ette nähtud helistamine (ja selleks on telefon), aga töötaja tahab isiklikke asju, nt erinevad äpid, ka töö ajal selle telefoniga ajada ja selleks pole konkreetne mudel piisavalt kiire. Tööandja poolt oleks normaalne tegelikult eraldada sellele töötajale hoopis nuputelefon või lauatelefon ja sellest peaks teemaalgatajale piisama. mitte vinguma.

#4318381:

#4317470:

Mitmes suures ettevõttes ei osteta kontoritöötajatele ja juhtidele mingeid telefone,

Eks see on kõik võimalik kirja panna töölepingusse või siis kehtestada juhtkonna käskkirjaga, kuidas antud ettevõttes on korraldatud telefonide ostmine töötajatele.

Miks peaks ettevõte töötajatele telefone ostma? Töötajad ostku ise endale telefon. Ja ettevõte ostab telefonid oma ettevõttele, mitte kellelegi isiklikuks meelelahutuseks.

#4320183:

Miks peaks ettevõte töötajatele telefone ostma? Töötajad ostku ise endale telefon. Ja ettevõte ostab telefonid oma ettevõttele, mitte kellelegi isiklikuks meelelahutuseks.

Ma igaks juhuks mainin ära, et tegevus ei toimu riigiettevõttes ja maksumaksja raha ei kulutata mitte sentigi. Miks ma peaksin oma raha eest telefoni ostma, kui tööandja on valmis mulle iga kahe aasta tagant uue telefoni andma? Number on jah tööandja oma ja telefoniarved maksab ka tööandja. Ka näiteks välismaal kulutatud roamingu eest, kui näiteks arve võib minna kolmekohaliseks (see juhtub kergelt väljaspool EU-d). Vana telefoni tööandja tagasi ei soovi. Erisoodustusmaks on raamatupidamise teema, küllap nemad seal teavad kas ja kuhu maksma peab. Ei oska sel teemal vaielda.

Arvutit on samuti mõistlik 4-5 aasta tagant vahetada, sest vahepeal on lihtsalt uued ja paremad arvutid välja mõeldud. Vana arvuti lihtsalt muutub aeglasemaks. Lisaks turvalisusega seotud probleemid. Näiteks täna ei ole enam turvaline täita tööülesandeid win7 arvutiga.

#4321633:

#4317342: Vana telefon muidugi töötab ja otseselt viga pole, aga tehnika areneb ja läheb kogu aeg paremaks ja mul on soov ajaga kaasas käia. Ma kasutan töötelefoni kolmeks asjaks – helistamiseks, sõnumite ja meilide saatmiseks. Mida sa enda omaga veel teed lisaks, et üle kahe aasta vana telefoniga seda teha ei saa?

See taivopalm töötabki vähe kummalises ettevõttes, kus talle makstakse Perekoolis istumise eest rohkem kui 3000 eurot kuus. Asi siis ta telefonidega üle kullata.

#4321822:

Kõik muudkui kirusid, kui arvuti jälle mingi triki tegi, no väga raske oli töötada ja sada korda kauem aega läks tööle.

Nojah, aga kui tööandja on nii loll, et talle sobib see väiksem tööjõudlus, siis pole see ju sinu asi. Sama rumal tegu kui aina uuemaid ja uuemaid telefone osta lihtsalt helistamiseks. Ega kõik firmaomanikud ei mõtlegi väga ratsionaalselt. Aga kui firma nii välja veab, siis pole ju vahet.

#4321633:

Mida sa enda omaga veel teed lisaks, et üle kahe aasta vana telefoniga seda teha ei saa?

Põhimõtteliselt saab, aga elu läheb edasi ja telefonid lähevad ajas paremaks. Peale kolme aastat ei ole nutitelefoni aku enam sama vastupidav nagu uuel ja ka see on üks argument telefoni välja vahetamiseks.